办理退职以后还能退休吗

办理退职后通常不影响未来退休的资格。分析：退职与退休是两种不同的法律概念。退职是指员工因个人原因或单位需求提前离职，而退休则是基于年龄、工龄等法定条件享受的权益。退职不会剥夺员工未来达到退休年龄时享受退休待遇的权利。只要满足退休条件，如达到法定退休年龄且养老保险累计缴费年限满15年，即可申请退休并领取养老金。提醒：若退职后单位未继续缴纳养老保险或存在其他影响退休待遇的情况，应及时咨询并寻求专业法律帮助。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
具体操作：1. **确认退休条件**：根据个人档案、身份证等材料，确认是否达到法定退休年龄及养老保险累计缴费年限要求。2. **查询社保缴纳记录**：登录社保局官网或使用官方APP，输入个人信息查询社保缴纳记录，确保单位在退职后至退休前已继续缴纳养老保险。3. **准备退休材料**：根据社保局要求，准备退休申请书、身份证、户口本、个人档案等材料。4. **提交申请并等待审核**：将准备好的材料提交至社保局窗口或网上服务平台，等待审核结果。5. **领取退休证及养老金**：审核通过后，领取退休证并开始领取养老金。若遇阻碍，如单位未继续缴纳社保，应及时与单位沟通或寻求法律援助。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
处理方式：从法律角度，处理退职后退休的问题通常涉及确认退休条件、查询社保缴纳记录及咨询相关部门。选择建议：首先，应明确个人退休条件，包括年龄、工龄及社保缴纳情况；其次，通过社保局官网或窗口查询个人社保缴纳记录，确保无遗漏；最后，如有疑问或发现潜在问题，可咨询社保局工作人员或寻求专业法律顾问的帮助。